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苏宁董事长张近东在内部讲话中强调,以重新创业的激情和拼搏精神

2019-04-17

   318日,在刚刚开始新年的苏宁春季部署会议上,苏宁董事长张近东在内部讲话中强调,以重新创业的激情和拼搏精神,2017年的战略布局要充分落地,2018年要明确定位为实施之年。战略的制定。成功的一年已经突出显示出来了。

张近东指出,互联网时代的实施不再是一种规范的复制,而是一种创新的执行,即将互联网的本质与零售的本质有机结合,形成适合苏宁的互联网思维和实施方法。也就是说,“用户体验讲效果,管理创新讲效益,系统优化讲效率”的“三效法则”是苏宁网络思维的核心,以“产品决定目标,项目决定组织”的理念作为苏宁网络实施的方法。行动、战术重点和关键突破。苏宁所有的管理干部,大家!腾讯企业邮箱,腾讯企业邮箱服务商,企业邮箱,腾讯企业邮箱经销商,腾讯企业邮箱注册,腾讯企业邮箱价格,腾讯企业邮箱费用,qq企业邮箱,qq企业邮箱客户端,qq企业邮箱申请,qq企业邮箱注册,qq企业邮箱服务中心,qq企业邮箱服务商,微信企业邮箱,企业微信邮箱,腾讯企业邮箱客服,腾讯企业邮箱客服电话,腾讯企业邮箱售后电话,腾讯企业邮箱售后,腾讯企业邮箱售后电话,腾讯企业邮箱服务中心电话,腾讯邮箱总部电话,全国统一服务热线400-187-9696

   春节假期已经结束,目前总部和地区已进入正常工作状态。一年的计划是在春天。今年是苏宁转型落地的一年,成效显著。在春季工作部署会议上,首先,我要向你们所有人表达我对你们暮年的敬意。

回顾2018年,集团转型发展以来,我们在战略上取得了重大突破,明确了一体两翼的互联网零售发展方向,做出了大量战略布局。但是,在集团明确的战略路径下,我们没有达到预期的业绩。

因此,我们将2014年定位为集团业绩亮点年、战略实施年,全面重建新十年、新苏宁、新执行力。强大的执行力是苏宁第二次创业成功的最坚实的保证,但今天的执行力不同于十年前的标准化复制模式,但应该是坚定的战略和创新的执行力。而创新执行的核心,我认为有三个关键环节:即具有紧迫感,构建创新执行规律,寻找科学的执行方式。

    首先,在意识方面,执行力的提高需要“危机意识”、“亮剑意识”和“团队意识”。

一是要有危机感。在过去的23年里,苏宁人不是最聪明的,企业也不是最丰富的资源,但我们依靠的是“坚持不懈的奋斗,从不说失败”的企业精神,脚踏实地,最终成为苏宁行业的龙头企业。但我们不能停止对事业的追求,满足于现状。目前,集团正在进行第三次创业,这就要求我们有重新创业的激情和战斗精神,所有苏宁人放下现有的光环,共同努力。

二是要有剑术意识。正如我去年所说,在互联网时代,成为对手的不是对手,而是同伴。面对新老对手的挑战,请您回归狼文化。但我在这里说的,狼的本性,并不是狭义上的野蛮霸权。苏宁一向坚强、软弱,不怕坚强,坚强到骨头。狼的天性是积极进取,不怕挑战,敢于竞争的心态。在互联网时代,我们不能自大、闭门发展,要开阔我们的眼界,要研究所有竞争对手和同行,制定有针对性的竞争战略。但无论对手是谁,我们都必须有勇气拔剑,狭路相逢,勇于取胜,企业的最终竞争往往不是资源而是毅力和文化。因此,我呼吁所有干部唤醒他们已经熟睡的鲜血,敢于与对手剑拔弩张,互相竞争!

第三,要有团队精神。随着苏宁在这一领域的不断扩大,我们的体系越来越庞大,组织也越来越复杂,但系统之间的合作也越来越困难。不仅仅是组织过程,而是心态。现在我们的一些干部已经越来越规范,越来越封闭,不管自己高高在上,这种心态的存在使得工作成本的沟通上升。腾讯企业邮箱,腾讯企业邮箱服务商,企业邮箱,腾讯企业邮箱经销商,腾讯企业邮箱注册,腾讯企业邮箱价格,腾讯企业邮箱费用,qq企业邮箱,qq企业邮箱客户端,qq企业邮箱申请,qq企业邮箱注册,qq企业邮箱服务中心,qq企业邮箱服务商,微信企业邮箱,企业微信邮箱,腾讯企业邮箱客服,腾讯企业邮箱客服电话,腾讯企业邮箱售后电话,腾讯企业邮箱售后,腾讯企业邮箱售后电话,腾讯企业邮箱服务中心电话,腾讯邮箱总部电话,全国统一服务热线400-187-9696


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